太阳成集团tyc151cc各同学：

为贯彻落实党中央、国务院关于高校毕业生就业工作的决策部署，落实《国务院关于印发“十四五”就业促进规划的通知》(国发〔2021〕14号)精神，加强高校生涯教育和就业指导，增强老员工生涯规划意识，指导其及早做好就业准备，落实公司工作方案，特此通知。

一、指导思想

全国老员工职业规划大赛是由教育部举办的赛事，旨在将生涯教育与就业指导工作贯穿高校招生、培养、就业全过程，是就业指导服务的核心内容、强化价值观引导的重要载体。公司以本次大赛为契机，发挥赛事的示范作用和育人价值，完善老员工生涯教育与就业指导课程体系建设，强化就业指导服务，增强老员工职业规划意识。以赛促学，引导老员工树立正确的成才观、就业观和择业观，科学合理规划学业与职业发展，提升就业竞争力；以赛促教，促进公司提高老员工生涯教育水平，做实做细毕业生就业指导服务；以赛促就，广泛发动行业企业和员工参与赛事活动，推动人才供需有效对接，全力促进毕业生高质量充分就业，努力将大赛打造成强化生涯教育的大课堂、促进人才供需对接的大平台、服务毕业生就业的大市场。

二、培育对象

就业赛道：面向大三、大四

成长赛道：面向大一、二、三员工。

三、培育具体措施

1.太阳成集团tyc151cc结合自己本专业特色和优势，选派有国赛经验、专业强的骨干教师，选拔优秀员工，作为种子选手精心培育。

2.招生与就业处联合员工处、后勤管理办公室每年利用寒暑假、节假日、素质周等时间不定期举办大赛集训营，借助外部专家力量，集中精力重点培育。

3.重大项目邀请专家一对一全程陪跑式辅导打磨。

四、时间节点

（1）3—4月份，开始组织种子选手选拔、竞赛指导团队培训。

（2）5—8月份，加强选手培育，继续打磨参赛作品。

（3）9-10月份，继续加强已有选手的培育，组织新生中种子选手的选拔。

（4）11-12月份，组织全校员工网上报名参赛，进行院赛、校赛选拔。

（5）1—3月份，打磨省赛选手作品，组织参加省分赛。

五、其他事项

为更好的培养，请各位有意愿参加的同学务必按照以下要求提交相关材料，未在规定时间内提交且材料不符合要求的同学视为放弃

（一）提交个人作品

就业赛道：个人简历，格式为PDF，命名：班级+姓名+指导老师

成长赛道：生涯规划发展报告一份，格式为PDF，命名：班级+姓名+指导老师

提交方式：请将作品于4月7日中午10：00前发送到邮箱ljsang0130@163.com，主题为：班级+姓名+成长/就业赛道

（二）完成信息登记

【金山文档| WPS云文档】 附件：全国第三届职业规划大赛种子选手及指导老师信息一览表(2)

https://kdocs.cn/l/cugQTWwcdrUW

图文排版：

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审核：罗杰

终审：杨惠